SAP SuccessFactors Recruiting unterst\u00fctzt Unternehmen ma\u00dfgeblich in der Personalbeschaffung. Aufgrund steigender Personalbeschaffungskosten in Zeiten des Fachkr\u00e4ftemangels spielt die Transparenz im gesamten Recruiting-Prozess eine immer gr\u00f6\u00dfer werdende Rolle.<\/span><\/p>Mit Recruiting-Systemen k\u00f6nnen Bewerber-Kampagnen heute datengetrieben und effizient durchgef\u00fchrt, sowie laufend verbessert werden, wodurch die Arbeit in HR-Abteilungen immer effizienter wird.<\/p>
In diesem Zusammenhang lassen sich beispielsweise die Ausschreibungsquellen f\u00fcr vielversprechende Bewerber identifizieren, der Anteil an Einstellungen im Verh\u00e4ltnis zu Bewerbern, oder wichtige Controlling-Kennzahlen, wie z.B. “Cost per Hire”, ermitteln.<\/p>
Mit unserer HR Analytics-L\u00f6sung in Kombination mit dem CubeServ Connector SAP SuccessFactors – SAP BW, bieten wir Unternehmen ein integriertes revisionskonformes Kennzahlensystem f\u00fcr Ihre gesamte HR-Landschaft.<\/p>
In diesem Webinar stellen wir Ihnen die fachlichen Kennzahlen f\u00fcr das Recruiting aus unseren Best Practices vor und zeigen Ihnen, wie die technische Integration funktioniert.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t